La Cámara de Comercio de Burgos convoca ayudas para apoyar a las empresas en la implantación de soluciones que fomenten la sostenibilidad
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El programa pretende fomentar en las empresas la implantación de soluciones de sostenibilidad mediante ayudas a las mismas.
La cuantía máxima de ayuda por empresa será de 4.494,00 € sobre un presupuesto máximo elegible de 7.490,00 € (7.000,00 € de coste directo + 7% de costes indirectos asociados), que será refinanciado en su totalidad por la empresa beneficiaria y cofinanciado por FEDER al 60%
Facilitar a las empresas transitar hacia la sostenibilidad es el objetivo de las ayudas convocadas por la Cámara de Comercio de Burgos dentro del programa Pyme Sostenible.
Pyme sostenible tiene como objetivo mejorar la productividad y competitividad de las micro, pequeñas y medianas empresas con la adopción de una cultura a favor de la innovación permanente para lograr un crecimiento económico sostenible a través de actuaciones relativas a la eficiencia energética, la reducción de la huella de carbono, la economía circular y la Agenda 2030.
El programa consta de dos fases, en la Fase I se realiza un diagnóstico de la empresa para identificar las posibles mejoras en el área de sostenibilidad y en la Fase II se realiza la implantación de las soluciones establecidas en el diagnóstico.
Entre los proyectos que pueden optar a estas ayudas se encuentran: monitorización y control energético, implantación de tecnologías eficientes, planes de movilidad sostenible y flota verde, plan de minimización de vertidos y emisiones, planes de gestión y valorización de residuos inscripción de la Huella de Carbono en el Ministerio y planes para su reducción.
Con estas ayudas, las empresas pueden transitar hacia un modelo de producción más sostenible, avanzando al mismo tiempo en su competitividad.
La Cámara de Comercio de Burgos tiene un claro compromiso con la sostenibilidad y facilitar a las empresas la adopción de procesos y modelos que permitan transitar hacia la descarbonización de la economía.
El Programa Pyme Sostenible está cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional FEDER. El plazo de inscripción está abierto hasta las 14 horas del día 21 de junio y los interesados pueden obtener toda la información en:
Desde el programa PICE la Cámara te ofrece: poder acceder a prácticas internacionales o contratos de trabajo en una empresa de un país de la Unión Europea. Y, por lo tanto:
Mejorar tus competencias lingüísticas.
Desarrollar tus capacidades personales y profesionales en un entorno internacional.
Aumentar tu empleabilidad.
Incluye una formación online o presencial preparatoria en competencias lingüísticas y profesionales.
Convocatoria 2020 (agotadas becas de 6 meses)
Accede a la convocatoria completa y sigue las instrucciones: Covocatoria
El próximo mes de julio Manuel Moreno se incorpora a la plantilla de Google Dublín después de realizar las prácticas a través del Programa PICE, una iniciativa de la Cámara de Comercio de España para la cualificación de los jóvenes.
Hay jóvenes que saben sacar el máximo partido a un período de prácticas, una oportunidad única de demostrar talento y valía, lo que en ocasiones se traduce en incorporarse a la plantilla de la empresa.
Es el resumen de la trayectoria académica y profesional de Manuel Moreno, un joven madrileño que a los 11 años tuvo que trasladarse con su familia a Singapur donde vivió varios años, experiencia de la que aprendió a tener una visión internacional tanto de la vida como de los estudios. Manuel estuvo de intercambio en Estados Unidos y en 2015 comenzó a estudiar el Bachelor in Business Administration del Instituto de Empresa (IE).
– ¿Qué es lo que más te atrajo del Programa PICE a la hora de animarte a participar?
Lo que más me atrajo del programa PICE fue la oportunidad de poder mejorar mi carrera profesional y poder acceder a una formación online con cursos disponibles en múltiples áreas.
– Y cuando te dicen que vas a hacer las prácticas en Google, ¿qué es lo primero que se te viene a la cabeza?
Mucha emoción, siempre he tenido una gran pasión por la tecnología, por lo que estas prácticas eran un sueño cumplido.
– ¿Da vértigo hacer unas prácticas en el extranjero?
He tenido la suerte de vivir en Singapur muchos años y también estuve de intercambio en Estados Unidos, por lo que tenía más emoción que miedo.
– ¿Qué destacas de tu experiencia?
La oportunidad de poder trabajar con gente de distintos países y culturas.
– ¿Qué ha supuesto para tu futuro profesional la participación en el programa?
El programa me facilitó ayuda financiera que me permitió integrarme mejor en el país y voy a volver a Google en Dublín a finales de julio.
– Cuáles son tus planes profesionales a medio plazo
Al final de mis prácticas, en diciembre, Google me ofreció una posición a tiempo completo. He finalizado mis estudios en el Instituto de Empresa y comenzaré mi carrera profesional en Google el 29 de julio.
– Un consejo para quienes se están planteando realizar unas prácticas internacionales como las del Programa PICE
Ir siempre con la mente abierta, mucho entusiasmo para aprender lo máximo posible y tomar todas las oportunidades que se presenten para viajar y conocer el mundo.
Cómo acceder a unas prácticas internacionales con el Programa PICE
El Plan de Movilidad del Programa PICE que promueve la Cámara de Comercio de España se dirige a jóvenes de 18 a 29 años, y su objetivo es proporcionar ayudas para realizar prácticas de 3 a 6 meses de duración en empresas de múltiples países europeos.
A través de su portal de empleo y prácticas se pueden encontrar las ofertas vigentes en Alemania, Grecia, Bélgica, Reino Unido, Italia, Malta… aunque el candidato puede realizar las prácticas en cualquier empresa de la Unión Europea.
Para participar, los jóvenes deben reunir los requisitos del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, tener una empresa de acogida, así como la documentación exigida en las convocatorias de selección de las Cámaras de Comercio que ofrecen este plan.
Si quieres vivir una experiencia laboral en el extranjero, al igual que ha hecho Manuel Moreno y cientos de jóvenes españoles por toda Europa, solicita información del programa en nuestra Cámara de Comercio a través del mail pice@camaraburgos.com o en el teléfono 947257420.
Oviedo, 12 de julio de 2024. Las Cámaras de Comercio del Arco Atlántico se han reunido hoy en el Palacio de los Condes de Toreno, en Oviedo, con el objetivo de analizar los pasos dados hasta el momento para avanzar en el desarrollo de los mecanismos de cooperación intercameral e interinstitucional que contribuyan a trabajar de forma conjunta en los retos económicos, sociales y medioambientales a los que se enfrentan las regiones que componen el Arco Atlántico dada la actual situación de riesgo de pérdida de competitividad, de atractivo como territorio y de capacidad de influencia de las regiones que lo componen. El objetivo de este III Foro de las Cámaras de Comercio del Arco Atlántico – que representa a 21 Cámaras de Portugal, España y Francia reunidas en torno a esta iniciativa – es transformar la región atlántica en un territorio más competitivo, más sostenible, más dinámico, más abierto y conectado; así como más atractivo y con mayor calidad de vida para su ciudadanía.
El encuentro ha comenzado con la bienvenida del Presidente de la Cámara de Comercio de Oviedo, Carlos Paniceres; quién ha dado paso a las intervenciones del Presidente de la Cámara de Comercio de Bilbao, José Ignacio Zudaire; y del Viceconsejero de Infraestructuras y Movilidad del Principado de Asturias, Jorge García.
La reunión ha continuado con la presentación de los principales hitos alcanzados desde el foro celebrado el pasado mes de febrero en Oporto. El Presidente de la Cámara de Comercio de Bilbao, José Ignacio Zudaire, en representación de la secretaría técnica de las Cámaras de Comercio del Arco Atlántico, ha expuesto los avances realizados por los grupos de trabajo designados para analizar y definir con mayor detalle los proyectos identificados.
En concreto, ha desgranado los resultados obtenidos en torno al reto compartido identificado como ‘Conectividad y capacidad de influir’, en el que se han establecido tres ejes de impacto específicos y en un eje transversal de soporte, para los que se han identificado siete y cuatro ámbitos de actuación, respectivamente:
El eje de impacto específico ‘Transporte e Intermodalidad’ engloba dos ámbitos de actuación, ‘Impulso al corredor atlántico ferroviario’, con el propósito de actuar de manera conjunta, generando presión e influencia para que la conexión ferroviaria, al menos en lo referido a la red básica, se complete a lo largo del Arco Atlántico en los plazos establecidos; y ‘Apoyo a la intermodalidad y conectividad de los Puertos del Arco Atlántico’, complementario al anterior y que busca apostar por una mayor interconectividad y poner de relieve la importante red de Puertos relevantes y las buenas conexiones terrestres por carretera de toda la región.
‘El Camino de Santiago como distintivo vertebrador’ conforma el segundo eje de impacto específico, e incluye sendos ámbitos de actuación, ‘Actividad vinculada al enoturismo’ y ‘Actividades de ocio, naturaleza y bienestar’, relacionados ambos con la creación y promoción de actividades orientadas a fomentar el desarrollo económico y empresarial de dichos sectores y, al mismo tiempo, colaborar en la atracción de turistas y visitantes.
El tercer eje de impacto específico, denominado ‘Corredor del Hidrógeno y Energías renovables’, está orientado a generar sinergias que ahonden en el potencial del Arco Atlántico en torno a las energías sostenibles. Este eje reúne los ámbitos de actuación ‘Desarrollo del Corredor del Hidrógeno del Arco Atlántico’, que quiere posicionar la región en el sector del hidrógeno e impulsar la actividad tecnológica, industrial y científica, así como la demanda relacionada con los nuevos desarrollos; ‘Incorporación al Mapa Europeo de infraestructuras del Hidrógeno’, con el objetivo de que el Arco Atlántico esté bien posicionado para llevar a cabo la logística del transporte de este vector energético; e ‘Impulso de energías marinas renovables’, dirigido a contribuir a impulsar este sector mediante la promoción del desarrollo de cadenas de valor industrial.
El cuarto eje transversal de soporte, ‘Comunicación e Impacto’, contempla cuatro ámbitos de actuación: ‘Adhesión de empresas tractoras’, para promover un equilibrio entre los intereses de las empresas y gobierno por el corredor Atlántico a través de un marco colaborativo con empresas que traccione y de soporte a los distintos proyectos; ‘Foros anuales’, como fórmula para asegurar el encuentro, el intercambio de opiniones, la presencia mediática, la renovación de compromisos, la evaluación de resultados conseguidos y la actualización del plan de acción; ‘Impacto institucional’, para generar acciones orientadas a obtener impactos relevantes en los diferentes niveles institucionales; y ‘Marca Arco Atlántico’ para desarrollar la comunicación y la difusión sobre actividades y proyectos en la Macrorregión Atlántica, la cooperación entre sus territorios y los avances alcanzados de una forma conjunta.
Tras el repaso a las conclusiones alcanzadas por los grupos de trabajo se ha procedido a presentar la actualización del proyecto. A continuación, el Presidente del Gobierno del Principado de Asturias, Adrián Barbón, se ha unido a los y las representantes de las Cámaras para interesarse por las líneas de trabajo establecidas, la planificación y los próximos pasos a dar por las Cámaras para continuar colaborando para mejorar la conectividad; actuar de forma coordinada para mejorar su capacidad de influir; trabajar en pos de la diversificación sostenible y el emprendimiento; impulsar la sostenibilidad, la innovación y la internacionalización; fomentar las estrategias para hacer frente al reto demográfico; y activar las palancas oportunas para crear un territorio atractivo que retenga y atraiga el talento. Por su parte, el Director de Asuntos Europeos del Gobierno Vasco, Mikel Antón, ha realizado una evaluación de la situación de la Macrorregión Atlántica.
El Presidente del Gobierno del Principado de Asturias, Adrián Barbón, ha clausurado la jornada. Reunión con el Secretario de Estado de Transportes y Movilidad Sostenible Una delegación de las Cámaras de Comercio del Arco Atlántico se reunió ayer con el Secretario de Estado de Transportes y Movilidad Sostenible, José Antonio Santano Clavero.
Durante el encuentro expusieron al Secretario de Estado los ejes de esta iniciativa que busca, desde la fortaleza de lo local, aunar fuerzas para transformar el Arco Atlántico en un territorio más competitivo, más sostenible, más dinámico, más abierto y conectado; así como más atractivo y con mayor calidad de vida para su ciudadanía. Asimismo, le refirieron el papel que, por su naturaleza, por representar la defensa de los intereses generales y por su capacidad contrastada para desarrollar actuaciones en favor de la mejora de la competitividad de sus territorios y empresas, pueden jugar las Cámaras de Comercio para contribuir a afrontar a los desafíos a los que se enfrenta la región.
Asimismo, propusieron al Secretario de Estado la creación de una mesa conjunta para realizar el seguimiento de los proyectos estratégicos en el desarrollo del Arco Atlántico, una iniciativa bien recibida por el Secretario de Estado, quién solicitó a los distintos agentes empresariales que se coordinen y se unan para la creación de dicha mesa.
¿TIENES EXPERIENCIA PROFESIONAL O FORMACIÓN NO OFICIAL PERO NINGÚN DOCUMENTO OFICIAL QUE LO CERTIFIQUE?
Acredita tu experiencia laboral a través del procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales, abierto de forma permanente
SOLICITANTES
• Si has adquirido tus conocimientos profesionales desarrollando una actividad laboral y no tienes titulación.
• Si abandonaste tus estudios para incorporarte al mundo laboral y has aprendido tu profesión en tu puesto de trabajo.
• Si has realizado actividades no remuneradas que te han permitido adquirir competencias del mundo laboral o te has formado por vías no formales.
BENEFICIOS
• Obtienes una acreditación de carácter oficial en todo el territorio Español.
• Consigues una acreditación equivalente a un Certificado de Profesionalidad o título de Formación Profesional.
• Visibilizas de forma palpable tus competencias y revalorizas tu experiencia.
• Trazar un plan de formación individualizado para complementar o incrementar tus competencias profesionales.
• Incrementar tus posibilidades de Empleabilidad.
• Fomentar tu movilidad en el mercado de trabajo, tanto en el ámbito nacional como en el extranjero.
REQUISITOS
Tener la nacionalidad española, certificado de residente comunitario, la tarjeta de familiar de ciudadano de la Unión Europea, o ser titular de una autorización de residencia y trabajo en España en
Además, en función del nivel de las unidades de competencia que quieras acreditar debes cumplir los siguientes requisitos:
Tener 18 años cumplidos al realizar la inscripción si es para una o varias cualificaciones profesionales de nivel I.
Tener 20 años cumplidos al realizar la inscripción si es para una o varias cualificaciones profesionales de nivel II y III.
Además de lo señalado anteriormente, has de tener, al menos, uno de estos dos requisitos:
Experiencia laboral (adquirida en los últimos 15 años) relacionada con las competencias que quieras acreditar de:
2 años (1200 horas mínimas trabajadas) para competencias de nivel I.
3 años (2000 horas mínimas trabajadas) para competencias de nivel II y III.
Formación (realizada en los últimos 10 años) relacionada con las competencias que quieras acreditar:
200 horas para cualificaciones de nivel I.
300 horas para cualificaciones de nivel II y III.
PROCEDIMIENTO
A) ASESORAMIENTO
Será obligatorio y tendrá carácter individualizado o colectivo, en función de las características de la convocatoria y de las necesidades de las personas que presenten su candidatura. Podrá realizarse de forma presencial o a través de medios telemáticos, cuando así lo establezcan las Administraciones responsables de la convocatoria.
El asesor o asesora, cuando se considere necesario, citará al aspirante a participar en el procedimiento para ayudarle, en su caso, a autoevaluar su competencia, completar su historial personal y/o formativo o a presentar evidencias que lo justifiquen. Esta solicitud de asesoramiento también se podrá realizar de forma individual.
El asesor o asesora, atendiendo a la documentación aportada, realizará un informe orientativo sobre la conveniencia de que el aspirante acceda a la fase de evaluación y sobre las competencias profesionales que considera suficientemente justificadas.
Si el informe citado en el apartado anterior es positivo, se trasladará a la correspondiente comisión de evaluación toda la documentación aportada, así como el informe elaborado debidamente firmado.
Si el informe es negativo, se le indicará al candidato o candidata la formación complementaria que debería realizar y los centros donde podría recibirla. No obstante, dado que el contenido del informe del asesor o asesora no es vinculante, el candidato o candidata podrá decidir pasar a la fase de evaluación. En este caso, también se trasladará a la comisión de evaluación, junto con el informe, la documentación referida en el apartado 4.
B) EVALUACIÓN DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL
La evaluación, en cada una de las unidades de competencia en las que se haya inscrito el candidato o candidata, tendrá por objeto comprobar si demuestra la competencia profesional requerida en las realizaciones profesionales, en los niveles establecidos en los criterios de realización y en una situación de trabajo, real o simulada, fijada a partir del contexto profesional.
La evaluación se realizará analizando el informe del asesor o asesora y toda la documentación aportada por el candidato y, en su caso, recabando nuevas evidencias necesarias para evaluar la competencia profesional requerida en las unidades de competencia en las que se haya inscrito.
Se utilizarán los métodos que se consideren necesarios para comprobar lo explicitado por la persona que presente su candidatura en la documentación aportada. Estos métodos pueden ser, entre otros, la observación del candidato o candidata en el puesto de trabajo, simulaciones, pruebas estandarizadas de competencia profesional o entrevista profesional.
La selección de los métodos y su concreción en actividades de evaluación se realizará de acuerdo con la naturaleza de la unidad de competencia, las características de la persona aspirante a participar en el procedimiento y los criterios para la evaluación recogidos en las Guías de evidencias.
La evaluación se desarrollará siguiendo una planificación previa, en la que constarán, al menos, las actividades y métodos de evaluación, así como los lugares y fechas previstos. De cada actividad quedará un registro firmado por el aspirante y el evaluador.
El resultado de la evaluación de la competencia profesional en una determinada unidad de competencia se expresará en términos de demostrada o no demostrada.
El candidato o candidata evaluado será informado de los resultados de la evaluación y tendrá derecho a reclamación ante la Comisión de Evaluación y, en su caso, a presentar recurso de alzada ante la Junta de Castilla y León.
El expediente de todo el proceso, en el que se recogerán todos los registros y resultados producidos a lo largo del procedimiento, será custodiado por la Junta de Castilla y León.
C) ACREDITACIÓN Y REGISTRO DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL
A los candidatos y candidatas que superen el proceso de evaluación, según el procedimiento previsto en este real decreto, se les expedirá una acreditación de cada una de las unidades de competencia en las que hayan demostrado su competencia profesional.
Cuando, a través de este procedimiento, la persona candidata complete los requisitos para la obtención de un certificado de profesionalidad o un título de formación profesional, la Junta de Castilla y León le indicará los trámites necesarios para su obtención.
La obtención del título de Técnico o de Técnico superior requerirá cumplir los requisitos de acceso previos a las enseñanzas correspondientes, según lo prevé la Ley Orgánica 2/2006, de Educación, de 3 de mayo.
CONVALIDACIONES Y EXENCIONES EN EL TÍTULO DE FP O EN EL CERTIFICADO PROFESIONAL
Título de FP: Si ha acreditado las unidades de competencia correspondientes a una o varias cualificaciones profesionales y tiene los requisitos de acceso para matricularse en el ciclo formativo concreto, una vez matriculado/a, puede solicitar la convalidación de los módulos profesionales correspondientes y la exención, si procede, del módulo de Formación en Centros de Trabajo (prácticas). Deberá cursar los módulos profesionales restantes para alcanzar la titulación.
Certificado Profesional: Si tiene todas las Unidades de Competencia acreditadas de un certificado de Profesionalidad puede solicitar la expedición y registro del mismo (Ecyl). Si no ha acreditado todas las unidades de competencia que lo componen, puede cursar las unidades que le falten y/o solicitar la expedición de acreditaciones parciales acumulables.
¿TIENES EXPERIENCIA PROFESIONAL O FORMACIÓN NO OFICIAL PERO NINGÚN DOCUMENTO OFICIAL QUE LO CERTIFIQUE?
Acredita tu experiencia laboral a través del procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales, abierto de forma permanente
SOLICITANTES
• Si has adquirido tus conocimientos profesionales desarrollando una actividad laboral y no tienes titulación. • Si abandonaste tus estudios para incorporarte al mundo laboral y has aprendido tu profesión en tu puesto de trabajo. • Si has realizado actividades no remuneradas que te han permitido adquirir competencias del mundo laboral o te has formado por vías no formales.
BENEFICIOS
• Obtienes una acreditación de carácter oficial en todo el territorio Español. • Consigues una acreditación equivalente a un Certificado de Profesionalidad o título de Formación Profesional. • Visibilizas de forma palpable tus competencias y revalorizas tu experiencia. • Trazar un plan de formación individualizado para complementar o incrementar tus competencias profesionales. • Incrementar tus posibilidades de Empleabilidad. • Fomentar tu movilidad en el mercado de trabajo, tanto en el ámbito nacional como en el extranjero.
REQUISITOS
Tener la nacionalidad española, certificado de residente comunitario, la tarjeta de familiar de ciudadano de la Unión Europea, o ser titular de una autorización de residencia y trabajo en España en
Además, en función del nivel de las unidades de competencia que quieras acreditar debes cumplir los siguientes requisitos:
Tener 18 años cumplidos al realizar la inscripción si es para una o varias cualificaciones profesionales de nivel I.
Tener 20 años cumplidos al realizar la inscripción si es para una o varias cualificaciones profesionales de nivel II y III.
Además de lo señalado anteriormente, has de tener, al menos, uno de estos dos requisitos:
Experiencia laboral (adquirida en los últimos 15 años) relacionada con las competencias que quieras acreditar de:
2 años (1200 horas mínimas trabajadas) para competencias de nivel I.
3 años (2000 horas mínimas trabajadas) para competencias de nivel II y III.
Formación (realizada en los últimos 10 años) relacionada con las competencias que quieras acreditar:
200 horas para cualificaciones de nivel I.
300 horas para cualificaciones de nivel II y III.
PROCEDIMIENTO
A) ASESORAMIENTO
Será obligatorio y tendrá carácter individualizado o colectivo, en función de las características de la convocatoria y de las necesidades de las personas que presenten su candidatura. Podrá realizarse de forma presencial o a través de medios telemáticos, cuando así lo establezcan las Administraciones responsables de la convocatoria.
El asesor o asesora, cuando se considere necesario, citará al aspirante a participar en el procedimiento para ayudarle, en su caso, a autoevaluar su competencia, completar su historial personal y/o formativo o a presentar evidencias que lo justifiquen. Esta solicitud de asesoramiento también se podrá realizar de forma individual.
El asesor o asesora, atendiendo a la documentación aportada, realizará un informe orientativo sobre la conveniencia de que el aspirante acceda a la fase de evaluación y sobre las competencias profesionales que considera suficientemente justificadas.
Si el informe citado en el apartado anterior es positivo, se trasladará a la correspondiente comisión de evaluación toda la documentación aportada, así como el informe elaborado debidamente firmado.
Si el informe es negativo, se le indicará al candidato o candidata la formación complementaria que debería realizar y los centros donde podría recibirla. No obstante, dado que el contenido del informe del asesor o asesora no es vinculante, el candidato o candidata podrá decidir pasar a la fase de evaluación. En este caso, también se trasladará a la comisión de evaluación, junto con el informe, la documentación referida en el apartado 4.
B) EVALUACIÓN DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL
La evaluación, en cada una de las unidades de competencia en las que se haya inscrito el candidato o candidata, tendrá por objeto comprobar si demuestra la competencia profesional requerida en las realizaciones profesionales, en los niveles establecidos en los criterios de realización y en una situación de trabajo, real o simulada, fijada a partir del contexto profesional.
La evaluación se realizará analizando el informe del asesor o asesora y toda la documentación aportada por el candidato y, en su caso, recabando nuevas evidencias necesarias para evaluar la competencia profesional requerida en las unidades de competencia en las que se haya inscrito.
Se utilizarán los métodos que se consideren necesarios para comprobar lo explicitado por la persona que presente su candidatura en la documentación aportada. Estos métodos pueden ser, entre otros, la observación del candidato o candidata en el puesto de trabajo, simulaciones, pruebas estandarizadas de competencia profesional o entrevista profesional.
La selección de los métodos y su concreción en actividades de evaluación se realizará de acuerdo con la naturaleza de la unidad de competencia, las características de la persona aspirante a participar en el procedimiento y los criterios para la evaluación recogidos en las Guías de evidencias.
La evaluación se desarrollará siguiendo una planificación previa, en la que constarán, al menos, las actividades y métodos de evaluación, así como los lugares y fechas previstos. De cada actividad quedará un registro firmado por el aspirante y el evaluador.
El resultado de la evaluación de la competencia profesional en una determinada unidad de competencia se expresará en términos de demostrada o no demostrada.
El candidato o candidata evaluado será informado de los resultados de la evaluación y tendrá derecho a reclamación ante la Comisión de Evaluación y, en su caso, a presentar recurso de alzada ante la Junta de Castilla y León.
El expediente de todo el proceso, en el que se recogerán todos los registros y resultados producidos a lo largo del procedimiento, será custodiado por la Junta de Castilla y León.
C) ACREDITACIÓN Y REGISTRO DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL
A los candidatos y candidatas que superen el proceso de evaluación, según el procedimiento previsto en este real decreto, se les expedirá una acreditación de cada una de las unidades de competencia en las que hayan demostrado su competencia profesional.
Cuando, a través de este procedimiento, la persona candidata complete los requisitos para la obtención de un certificado de profesionalidad o un título de formación profesional, la Junta de Castilla y León le indicará los trámites necesarios para su obtención.
La obtención del título de Técnico o de Técnico superior requerirá cumplir los requisitos de acceso previos a las enseñanzas correspondientes, según lo prevé la Ley Orgánica 2/2006, de Educación, de 3 de mayo.
CONVALIDACIONES Y EXENCIONES EN EL TÍTULO DE FP O EN EL CERTIFICADO PROFESIONAL
Título de FP: Si ha acreditado las unidades de competencia correspondientes a una o varias cualificaciones profesionales y tiene los requisitos de acceso para matricularse en el ciclo formativo concreto, una vez matriculado/a, puede solicitar la convalidación de los módulos profesionales correspondientes y la exención, si procede, del módulo de Formación en Centros de Trabajo (prácticas). Deberá cursar los módulos profesionales restantes para alcanzar la titulación.
Certificado Profesional: Si tiene todas las Unidades de Competencia acreditadas de un certificado de Profesionalidad puede solicitar la expedición y registro del mismo (Ecyl). Si no ha acreditado todas las unidades de competencia que lo componen, puede cursar las unidades que le falten y/o solicitar la expedición de acreditaciones parciales acumulables.
Programa gratuito destinado a empresas exportadoras que quieran promocionar su marca a nivel internacional y que facturen más de 4 millones de euros, con el objetivo de proporcionar, a los CEOs de estas empresas, aprendizaje intensivo para impulsar la marca y la innovación en los mercados internacionales.
Las jornadas son presenciales en Burgos, del 29 de octubre al 26 de noviembre (5 martes consecutivos).
Boletín con la información importante sobre licitaciones, oportunidades de negocio en Guatemala, y distintos servicios que se brindan como Cámara Oficial de Comercio de España en Guatemala, durante el mes de julio de 2024
Libro Blanco del Comercio Electrónico Transfronterizo
El Libro blanco del comercio electrónico transfronterizo representa un hito significativo en el camino hacia la comprensión y la maximización del potencial del comercio electrónico en el contexto de la internacionalización de nuestras empresas. Por primera vez se aborda de manera integral y detallada la situación actual del comercio online transfronterizo en España, analizando su impacto económico, el potencial de crecimiento, las barreras existentes y las soluciones disponibles.
Revista con datos sobre el comercio mundial y español de mercancías y servicios e inversiones, la política comercial de la Unión Europea, los instrumentos con los que cuenta España para fomentar el comercio internacional y datos sobre turismo, entre otras cuestiones.
La plataforma “Comercio conectado” es una iniciativa de la Secretaría de Estado de Comercio (MINECO) para impulsar la competitividad y transformación digital del pequeño comercio atendiendo a sus necesidades de formación e información, potenciando una relación bidireccional con la Administración y creando comunidades para que los comercios se relacionen entre sí.
Uno de los apartados más visitados es el de “financia tu proyecto”, donde se recoge un listado de ayudas a nivel nacional, regional o local para potenciar el sector comercial.
Nuevo instrumento financiero para atraer inversión extranjera en empresas españolas
El Gobierno impulsa la atracción de inversión extranjera en empresas españolas a través del Fondo de Coinversión FOCO, dotado con 2.000 millones de euros
El objetivo de este Fondo es contribuir a la transformación del modelo productivo español mediante la atracción de inversión extranjera hacia empresas españolas que acometan inversiones en actividades alineadas con el Plan de Recuperación como por ejemplo la transición energética, la transformación digital, la movilidad sostenible, la biotecnología o la agricultura sostenible.
Los ganadores han sido: la Cámara de Tarragona en la categoría de Internacionalización; la Cámara de Valencia en Digitalización: la Cámara de Sevilla en Formación; la Cámara de Zaragoza en Sostenibilidad; la Cámara de Santiago de Compostela en Emprendimiento; la Cámara de Valladolid en Arbitraje y la Mediación, y las cuatro Cámaras canarias -Gran Canaria, Santa Cruz de Tenerife, Fuerteventura y Lanzarote y La Graciosa en la categoría de Liderazgo Social
Pilar Alegría, ministra de Educación y Formación Profesional ha elogiado la elección de las distintas categorías para la primera edición de estos premios, “son áreas en las que la mayoría de las empresas e instituciones se pueden sentir reflejadas en cuanto a sus desvelos cotidianos. Y es algo que habla a las claras de lo que hace especial a las Cámaras”
El presidente de la Cámara de España ha puesto en valor el trabajo de los presidentes de las cámaras y de sus equipos, quienes han convertido “a las cámaras en un elemento indispensable al servicio de las empresas y del conjunto de la sociedad”
Madrid, 17/06/2022.- La Cámara de Comercio de España ha celebrado la primera edición de los Premios Cámaras que nacen con el objetivo de reconocer y poner en valor la labor de las Cámaras territoriales en diferentes ámbitos de especial relevancia para el desarrollo económico y social de nuestro país. Los ganadores de esta primera edición han sido: la Cámara de Tarragona en la categoría de Internacionalización; la Cámara de Valencia en Digitalización: la Cámara de Sevilla en Formación; la Cámara de Zaragoza en Sostenibilidad; la Cámara de Santiago de Compostela en Emprendimiento; la Cámara de Valladolid en Arbitraje y la Mediación, y las cuatro Cámaras canarias -Gran Canaria, Santa Cruz de Tenerife, Fuerteventura y Lanzarote y La Graciosa- en la categoría de Liderazgo Social. En el acto ha participado la ministra de Educación y Formación Profesional, Pilar Alegría, quien ha elogiado la elección de las distintas categorías para la primera edición de estos premios, “son áreas en las que la mayoría de las empresas e instituciones se pueden sentir
reflejadas en cuanto a sus desvelos cotidianos. Y es algo que habla a las claras de lo que hace especial a las Cámaras”. Además, la ministra ha aprovechado también para agradecer a las cámaras “el apoyo y la implicación que habéis tenido desde el principio en el impulso a la nueva Formación Profesional. Va a resultar de extraordinaria utilidad para conseguir que llegue a todas las pymes el mensaje de que hay una gran oportunidad para ellas en este nuevo modelo de la Formación Profesional y para el Empleo. Su participación es clave para garantizar su éxito”. En la apertura del acto, el presidente de la Cámara de España, José Luis Bonet, ha puesto en valor la labor de presidentes de las cámaras territoriales “habéis convertido a las cámaras de comercio en un instrumento indispensable al servicio de las empresas y del conjunto de la sociedad. Habéis demostrado que las cámaras de comercio somos útiles y necesarias”. Y les ha recordado que estos premios “están concebidos para destacar públicamente los resultados de vuestro trabajo y el de vuestros equipos y tienen el valor añadido de ser otorgados por un jurado compuesto por algunas de las grandes empresas españolas, cuya labor tractora es de suma importancia para el desarrollo del tejido productivo de nuestro país”. En el evento participó telemáticamente Reyes Maroto, ministra de Industria, Comercio y Turismo, quien ha trasladado su enhorabuena a las cámaras. “Os animo a seguir trabajando como lo estáis haciendo hasta ahora con el mismo esfuerzo y dedicación, ayudando a que España avance”. Primera edición Premios Cámaras Premio Internacionalización La Cambra de Tarragona ha sido la ganadora del premio en la categoría de Internacionalización por su iniciativa “Mantenimiento del plan áfrica presencial durante la pandemia”. La pandemia obligó a cancelar todas las actividades presenciales en marzo del 2020, por lo que la Cambra Tarragona trabajó para revertir esa situación, y diseñó y ejecutó tres acciones presenciales en el último trimestre del 2020. Además, en 2021 organizó 10 Misiones, con 92 empresas a 18 países africanos. Premio Digitalización La Cámara de Valencia ha sido la ganadora de este premio por su iniciativa “TicNegocios”, que se creó en 2016 para proporcionar a las pymes servicios de tecnología y digitalización que promueven su competitividad según su sector de actividad (servicios, comercio, industria), convirtiendo a estas empresas en organizaciones más escalables y flexibles.
Premio Formación El ganador de este premio ha sido la Cámara de Sevilla. Con su iniciativa “Campus Formativo Cámara” la cámara lleva años desarrollando un plan estratégico en materia formativa, con la idea de aportar “su granito de arena” a la sociedad a través de la Educación y mejorar así la visión que la sociedad tiene del papel de la empresa, concentrando todas sus actividades en un solo Campus. Premio Sostenibilidad El ganador de esta categoría ha sido la Cámara de Zaragoza por su “Oficina Promoción de la movilidad eléctrica de Zaragoza y su entorno OPME‐z” Conscientes del cambio que se está produciendo en la movilidad urbana y su enorme impacto tanto para los ciudadanos como para las empresas, la oficina nace con la vocación de ser un punto de encuentro para ciudadanos, empresas e instituciones en torno a la movilidad eléctrica. Este modelo ha sido pionero como servicio de una Cámara y ya ha cumplido tres años de vida, siendo su viabilidad y utilidad. Premio Emprendimiento El ganador en la categoría de Emprendimiento ha sido la Cámara de Santiago de Compostela por la “Red de espacios de creación y consolidación empresarial de ámbito general y sectorial”. La cámara ha diseñado una serie de espacios orientados a la creación, puesta en marcha y consolidación de proyectos empresariales con el objetivo de incrementar el tejido empresarial y contribuir a la generación de riqueza y empleo en su ámbito de actuación. Esta red de espacios está, además, alineada con otras iniciativas desarrolladas por otras entidades e instituciones, contribuyendo todas ellas a generar el caldo de cultivo necesario para la conformación de un verdadero ecosistema emprendedor. Premio Arbitraje y Mediación El ganador de este premio ha sido la Cámara de Valladolid por su iniciativa “Mediación en conflictos civiles-mercantiles, laborales y con las Administraciones Públicas”. En el año 2019 Cámara de Valladolid inicia un novedoso proyecto de Mediación en el campo de conflictos con las Administraciones Públicas, iniciativa que ha concitado el apoyo y colaboración de magistrados de lo contencioso administrativo de Valladolid, y del Consejo General del Poder Judicial, además del apoyo financiero de la Junta de Castilla y León y la Diputación Provincial de Valladolid. Premio al Liderazgo Social Los ganadores en la categoría Liderazgo Social han sido las Cámaras Canarias por su “Proyecto Gestión Conjunta de las Ayudas Covid a las Empresas Canarias”. Las Cámaras de Gran Canaria, Santa Cruz de Tenerife, Lanzarote y La Graciosa, y Fuerteventura recibieron del Gobierno autonómico la encomienda de gestión de la “Línea Covid de ayudas directas a
personas autónomas y empresas”. El excelente trabajo de las cámaras de comercio canarias ha permitido agilizar los procesos y proporcionar a las empresas una herramienta imprescindible, cercana y amable que se ha traducido en un grado de ejecución de estas ayudas del 100%, muy por encima de la media nacional. Composición del jurado El jurado ha estado integrado por el presidente de la Cámara de España, José Luis Bonet, que ha ejercido como presidente del mismo; también han participado la directora general de la Cámara de Comercio de España, Inmaculada Riera, así como representantes de seis empresas que forman parte del Comité Ejecutivo de la institución: José Juan Pérez Tabernero de Banco Santander; Ángeles Santamaría de Iberdrola; José María Álvarez, de Inditex; Trinidad Jiménez de Telefónica; Eva Piera de MAPFRE, y José Luis González Besada de El Corte Inglés. El secretario general de la Cámara de España, Adolfo Díaz-Ambrona, ha actuado como secretario del jurado. A la hora de valorar las diferentes iniciativas el jurado ha tenido en cuenta, entre otras cuestiones, sus resultados cualitativos, la inversión realizada, el número de empresas beneficiarias y la colaboración con otras cámaras, así como con otros organismos.
BURGOS 04-04-2022.- Por iniciativa de las Cámaras de Comercio de Bilbao y Burgos, ha tenido lugar en Bilbao una importante reunión con el objetivo de relanzar las actividades de orden logístico dentro del Corredor Central y especialmente en la potenciación del ferrocarril Madrid-Aranda de Duero-Burgos- Bilbao.
La reunión se ha celebrado en la sede de la Autoridad Portuaria de Bilbao y ha contado con la asistencia del Presidente del Puerto, los Alcaldes de Bilbao y Burgos, el Presidente de la Diputación de Burgos, así como el Consejero de Presidencia de la Junta de Castilla y León y una representación del Centro de Transportes de Burgos, junto con los Presidentes de las Cámaras de Comercio promotoras del encuentro.
La reunión se enmarca en el contexto de la reanudación de los contactos que desde hace años se vienen teniendo entre Bilbao y Burgos, buscando optimizar las infraestructuras que conectan ambos territorios y explorar las posibilidades de plantear mayores colaboraciones dentro de las prioridades nacionales.
En el transcurso de la misma, se ha acordado actualizar los datos de mercancías que pudieran circular por ese corredor central, retomándose el estudio realizado en el año 2018 y que fue presentado en su momento al Ministro de Fomento. Igualmente, se ha decidido la creación de un grupo de trabajo que fije la estrategia a seguir para conseguir que el Eje Central pueda ser considerado en el documento Mercancías 30, documento recientemente presentado por el Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana y en cuya primera versión han colaborado ADIF y Puertos del Estado. Este documento está en fase de consulta con los sectores y agentes implicados, cuyas sugerencias podrían ser incorporadas a la redacción final que se haga.
Presidente Puerto de Bilbao Ricardo Barkala Zumelzu; Alcalde de Bilbao: Juan María Aburto Rike; Alcalde de Burgos: Daniel de la Rosa; Pte. Diputación burgos Cesar Rico; Pte. Cámara Comercio Burgos: Antonio Méndez Pozo; Pte. Cámara Comercio Bilbao: Jose Angel Corres Abásolo; Consejero Presidencia en funciones Angel Ibañez
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